為鼓勵(lì)在洛省外高層次人才留洛過年，減輕人員流動(dòng)所帶來的疫情防控壓力，日前，洛江區(qū)委組織部牽頭制定出臺(tái)《洛江區(qū)應(yīng)對(duì)疫情支持省外高層次人才留洛過年七條措施》，確保人才在洛歡度新春。

　　《七條措施》出臺(tái)后，受到了廣大在洛高層次人才的歡迎和響應(yīng)。

　　作為泉州市第四層次人才，在福建省鐵拓機(jī)械股份有限公司任職管理中心總監(jiān)的王丁今年就決定留在洛江過年。

　　“我祖籍在北京，原計(jì)劃是去北京或者邀請(qǐng)我父母來泉州過年，但是受到疫情影響，我們積極響應(yīng)國家號(hào)召，能不出門就不出門，不到人員聚集的場(chǎng)所，所以我們決定和單位的同事一起留在泉州過年。”王丁說道。

　　與此同時(shí)，王丁所在的公司今年也安排了許多活動(dòng)和福利，鼓勵(lì)廣大外來務(wù)工人員留在本地過節(jié)。

　　“我們?yōu)樗辛粼谌莸貐^(qū)的員工提供了新年紅包、年貨等，大家喜慶過年，讓公司像個(gè)大家庭一樣，一起留在洛江過年。”王丁說道。

　　據(jù)了解，在洛江企業(yè)工作的省外高層次人才春節(jié)期間留洛過年的均可按規(guī)定享受相關(guān)福利政策。

　　“我們推出了七條措施，將給留在洛江過年的省外高層次人才1000元的一次性餐飲補(bǔ)助。同時(shí)還有最高3000元的假期住宿補(bǔ)貼和500元的暖心年貨補(bǔ)貼。”洛江區(qū)委組織部人才辦主任朱佳瑩介紹道。

　　除此之外，洛江區(qū)還將為高層次人才準(zhǔn)備一條服務(wù)熱線、一名掛鉤醫(yī)生、一周暢游洛江、一回升級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)等措施，確保留洛人才能在洛江過上溫馨而充實(shí)的春節(jié)。（郭思婧）

　　一起看看洛江區(qū)《七條措施》里都有啥福利~

　　【紅彩】一份暖心年貨

　　根據(jù)企業(yè)提供的人才購買年貨發(fā)票，給予留洛省外高層次人才最高500元的一次性年貨購買補(bǔ)貼。

　　【橙彩】一名掛鉤醫(yī)生

　　在春節(jié)假期安排專門醫(yī)生掛鉤我區(qū)留洛省外高層次人才，為高層次人才提供健康咨詢等服務(wù)。

　　【黃彩】一條服務(wù)熱線

　　在春節(jié)假期開設(shè)服務(wù)專線：0595-22631667，安排專人為留洛省外高層次人才解決困難問題。

　　【綠彩】一周暢游洛江

　　留洛省外高層次人才本人，持人才證及身份證可免費(fèi)暢游洛江，仙公山、紫楹山莊、石龍谷景區(qū)均免門票，辦理區(qū)圖書館借書卡免費(fèi)。

　　【青彩】一次餐飲補(bǔ)助

　　根據(jù)企業(yè)提供的人才春節(jié)假期在洛證明，給予留洛省外高層次人才1000元的一次性餐飲補(bǔ)助。

　　【藍(lán)彩】一回升級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)

　　留洛省外高層次人才，在2021年度參加職業(yè)技能培訓(xùn)并通過社會(huì)化考試獲得國家職業(yè)資格證書，繼續(xù)與原企業(yè)簽訂3年以上合同的，按以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行一次性補(bǔ)貼：高級(jí)工（三級(jí)）每人1000元，技師（二級(jí)）每人1600元，高級(jí)技師（一級(jí)）每人2000元。

　　【紫彩】一項(xiàng)住宿補(bǔ)貼

　　對(duì)在泉州市內(nèi)無房且留洛省外高層次人才，根據(jù)企業(yè)提供的人才春節(jié)假期在洛住宿費(fèi)用票面額度，給予最高3000元的假期住宿補(bǔ)貼。

原標(biāo)題：洛江七個(gè)暖心舉措，讓高層次人才在洛歡度新春~

來源：大美洛江

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