青海新聞網(wǎng)·大美青?？蛻舳擞?/span> 海西州立足落實(shí)省委“一優(yōu)兩高”戰(zhàn)略實(shí)際，將技能人才隊(duì)伍建設(shè)作為持續(xù)增強(qiáng)產(chǎn)業(yè)核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展動(dòng)力的重要內(nèi)容，進(jìn)一步加大企業(yè)技能人才隊(duì)伍建設(shè)力度，為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)提供新動(dòng)能，為建成現(xiàn)代化強(qiáng)州提供人才支撐。

　　據(jù)了解，我州扎實(shí)開展“入企服務(wù)專項(xiàng)行動(dòng)”，按照“摸清底數(shù)、了解難題、理清思路、對癥下藥”的工作要求，重點(diǎn)圍繞企業(yè)在招工留人、崗前培訓(xùn)、參保繳費(fèi)、待遇享受、技能鑒定、職稱評(píng)定、穩(wěn)崗補(bǔ)貼、勞動(dòng)關(guān)系、人才引進(jìn)培養(yǎng)等方面工作，積極為企業(yè)送政策、送信息、送服務(wù)，有針對性地解決具體問題，為企業(yè)發(fā)展助力添暖。

　　同時(shí)，深入實(shí)施海西州“金藍(lán)領(lǐng)”企業(yè)技能人才工作室人才培養(yǎng)項(xiàng)目，按照“企業(yè)主導(dǎo)、工學(xué)結(jié)合、政府支持”的原則，在青海鹽湖工業(yè)股份有限公司等企業(yè)建設(shè)第一批“金藍(lán)領(lǐng)”技能人才工作室6家，采取“師帶徒”培養(yǎng)模式，充分發(fā)揮企業(yè)現(xiàn)有高技能人才在技藝教授、技術(shù)攻關(guān)、理念傳承等方面的“傳幫帶”作用。截至目前，我州第一批“金藍(lán)領(lǐng)”企業(yè)技能人才工作室6家已掛牌運(yùn)行，共給予兌現(xiàn)一次性辦公設(shè)備購置補(bǔ)助6萬元；對工作室領(lǐng)銜人發(fā)放補(bǔ)貼1.44萬元。并會(huì)同相關(guān)部門立足“精品化、實(shí)戰(zhàn)化”原則，組織各企業(yè)生產(chǎn)一線技術(shù)骨干、企業(yè)人力資源負(fù)責(zé)人及“金藍(lán)領(lǐng)”技能人才工作室成員220余人，開展海西州企業(yè)技能人才素質(zhì)提升培訓(xùn)。

　　積極探索“技能培訓(xùn)、職業(yè)鑒定、入企就業(yè)”的訂單式培訓(xùn)機(jī)制，陸續(xù)組織開展了純堿生產(chǎn)、熱力司爐、維修電工等企業(yè)緊缺型技能人才培訓(xùn)，為進(jìn)一步引導(dǎo)廣大技能勞動(dòng)者特別是青年技工鉆研技術(shù)、走技能成才之路營造了良好氛圍。

來源：青海新聞網(wǎng)

原標(biāo)題：《海西州多舉措推動(dòng)技能人才工作取實(shí)效》

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