如果你們并不在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，其實(shí)你們還是可以利用互聯(lián)網(wǎng)做很多事情，下面就是我認(rèn)為的可以利用互聯(lián)網(wǎng)習(xí)得的三種能力。

1快速學(xué)習(xí)能力雷軍在接受智聯(lián)招聘聯(lián)合央視新聞舉辦的“就業(yè)有位來(lái)”采訪中強(qiáng)調(diào)：如今的教育體系已經(jīng)跟不上時(shí)代。年輕人在學(xué)校里面學(xué)到的東西對(duì)于很多公司來(lái)說一文不值，在美國(guó)已經(jīng)有越來(lái)越多的年輕人放棄讀大學(xué)。但他們?cè)跇I(yè)余時(shí)間的學(xué)習(xí)能力成就了他。當(dāng)如今在互聯(lián)網(wǎng)上，你可以學(xué)到你想學(xué)到的任何東西，不管是焊接電路板還是最新的swift語(yǔ)言。相信在未來(lái)最搶手的人才是那種可以通過互聯(lián)網(wǎng)迅速習(xí)得技能解決問題的人。

 

 

2自我營(yíng)銷能力

互聯(lián)網(wǎng)還有一個(gè)神奇的功能，就是能把個(gè)體的影響力最大化。“英雄不問出處”，互聯(lián)網(wǎng)真正做到了。不管是微博上那些草根大V，還是淘寶上賣各種產(chǎn)品的小鎮(zhèn)女孩，總而言之，只要你有一技之長(zhǎng)，互聯(lián)網(wǎng)就有給你展示的舞臺(tái)。這樣做不但能讓你潛在的雇主和合作伙伴找到你，而且當(dāng)一份你喜歡的工作機(jī)會(huì)降臨到你面前，那些就是你最好的簡(jiǎn)歷。現(xiàn)在大紅大紫的王自如就是最好的例子。

 

3國(guó)際視野

互聯(lián)網(wǎng)正在迅速讓世界變成一個(gè)村落，未來(lái)行業(yè)整合將跨國(guó)界在世界范圍內(nèi)快速進(jìn)行，我們不妨將視野投向海外。習(xí)得一門外語(yǔ)，到某個(gè)國(guó)家短暫交流和學(xué)習(xí)，都是值得的投資。

 

接下來(lái)給大家講一個(gè)案例：

Ivan Wang 是國(guó)內(nèi)某互聯(lián)網(wǎng)公司在臺(tái)灣的 Marketing 經(jīng)理，他是一個(gè)23歲土生土長(zhǎng)的臺(tái)灣男孩。他之前還有一個(gè)身份是小米在臺(tái)灣的第一個(gè)員工。在 Ivan 還在讀大二的時(shí)候，基本不在學(xué)校，大部分時(shí)候在校外教高中生英語(yǔ)。此外他還喜歡研究各種電子產(chǎn)品。那年他在網(wǎng)上看到了小米發(fā)布會(huì)的視頻，認(rèn)定小米未來(lái)會(huì)變成大公司。于是 Ivan 給小米發(fā)了一封郵件。“小米要國(guó)際化，第一站肯定是臺(tái)灣。雖然我不是工程師，但我覺得你們需要一個(gè)懂科技也懂語(yǔ)言的人。” 小米一開始沒有回應(yīng)，Ivan 就在網(wǎng)上人肉到小米人力主管的郵箱，直接給他發(fā)了封郵件。第二天便收到了回信。

Ivan 接到的第一個(gè)任務(wù)，就是負(fù)責(zé)將小米的中文手機(jī)界面，翻譯成符合臺(tái)灣人閱讀習(xí)慣的繁體中文語(yǔ)句。十萬(wàn)字的內(nèi)容，他花了三天時(shí)間翻完。半年后，他正式成為小米在臺(tái)灣的首位員工，他領(lǐng)到的薪水是一般大學(xué)畢業(yè)生薪水的2倍以上。在那段時(shí)間，他負(fù)責(zé)小米在臺(tái)灣的品牌營(yíng)銷，并協(xié)助公關(guān)和產(chǎn)品測(cè)試，把小米在臺(tái)灣的 Facebook 粉絲頁(yè)從0做到20 萬(wàn)粉絲。

 

Ivan 就這樣把小米在臺(tái)灣的業(yè)務(wù)從無(wú)到有做起來(lái)了。

 

所以幾個(gè)月前 Ivan 離職的消息震動(dòng)了小米高層。小米總裁林斌在電話里花了兩個(gè)小時(shí)試圖挽留他，雷軍還親自給他發(fā)郵件表示惋惜。

Ivan 對(duì)于小米不可或缺嗎？不一定。但可以肯定的是 Ivan 是互聯(lián)網(wǎng)公司喜歡的那種年輕人：聰明、視野開闊，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，放在一塊地方就能野蠻生長(zhǎng)。

坦率的說，對(duì)于全世界的年輕人，這是一個(gè)悲慘的時(shí)代。經(jīng)濟(jì)的停滯和產(chǎn)業(yè)的劇變帶來(lái)的是迷茫和焦慮。跟我同齡的一些美國(guó)朋友，一畢業(yè)就背負(fù)著沉重的學(xué)貸，許多至今仍在做著廚師、收銀員等薪水卑微的工作；在歐洲，這片世界上最文明的土地，失業(yè)的年輕人像孤魂野鬼般在大街上游蕩。在臺(tái)灣，Ivan 告訴我剛畢業(yè)的大學(xué)生工資少得可憐，以至于像小米和獵豹這樣的公司在臺(tái)灣開稍微高點(diǎn)的工資應(yīng)聘者如潮；我在北京的兩年，親眼看到生活已經(jīng)把大把20多歲的年輕人，折磨成了中年人。

如果說世界上還有什么地方屬于年輕人，只有互聯(lián)網(wǎng)了。這個(gè)行業(yè)在過去十幾年內(nèi)經(jīng)歷著過山車般的劇變，不變的是一批又一批的年輕人前赴后繼投入其中。

為什么互聯(lián)網(wǎng)需要年輕人？

因?yàn)檫@是世界上增長(zhǎng)最快也最動(dòng)蕩的行業(yè)。除了沒有真刀真槍，如今的互聯(lián)網(wǎng)跟古代的戰(zhàn)國(guó)時(shí)代沒有什么區(qū)別，豪強(qiáng)并起，今朝還是王者，明日就一命嗚呼。戰(zhàn)勝對(duì)手的決定性因素，除了黃金，就是戰(zhàn)士。

什么樣的人是戰(zhàn)士？

就是年輕健康的身體加上一股熱血和蠻勁，義務(wù)反顧追求完美，像打雞血一樣加班，像瘋子一樣自我折磨。不管是扎克伯格提出的“Move fast, break things” ，還是李彥宏倡導(dǎo)的狼性，都是這個(gè)道理。

所以互聯(lián)網(wǎng)注定是年輕人的天下。

有人要說，讓人一天工作12個(gè)小時(shí)，晚上不能陪女朋友，周末不能出去放松。這是正常人的生活嗎？當(dāng)然不是；這樣合理嗎，當(dāng)然不合理；這樣人道嗎，當(dāng)然不人道。但套用現(xiàn)下流行的一句話。”小孩才分對(duì)錯(cuò)，大人只看利弊。“ 這就是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的游戲規(guī)則，兩軍交戰(zhàn)搶占要地，日行八百里的一方肯定比日行五百里的一方先行到達(dá)，速度和體力決定勝負(fù)。

所以請(qǐng)不要咒罵小米吃人的加班文化，也不要嘲笑那些諾基亞被裁的員工。一切都是關(guān)于選擇，”你想過普通的生活，就會(huì)遇到普通的挫折。你想過上最好的生活，就一定會(huì)遇上最強(qiáng)的傷害。” 如果你受不了，想過普通人的生活，可以嘗試跳到其他行業(yè)，這并不是什么丟人的事情。即使在硅谷，也每天都有人忍受不了，退出互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)遠(yuǎn)走他鄉(xiāng)。

下面這段話，我知道肯定會(huì)挨罵，但我還是要說。

如果你身處互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，某一天你的老板把一項(xiàng)很有挑戰(zhàn)性的工作擺在里面前，你不應(yīng)該抱怨，甚至應(yīng)該感恩。要知道你的大部分身處其它行業(yè)的同齡人，在你這個(gè)年紀(jì)，只能跟在老板（通常年紀(jì)比他們大很多）的后面，做一些打醬油和跑龍?zhí)椎氖虑?。這些超出你能力和精力的任務(wù)可能讓你產(chǎn)生挫折感，甚至崩潰，但卻是最好的練級(jí)手段。菜鳥可以在這樣練級(jí)中迅速成長(zhǎng)為大牛。這些年我采訪過的年輕的創(chuàng)始人和CEO們，莫不是如此。

最后一個(gè)問題，如果你剛剛畢業(yè)，有兩份工作——一家高大上的外企和一份屌絲的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)公司，應(yīng)該選擇誰(shuí)？

我會(huì)說后者。不久前谷歌創(chuàng)始人說未來(lái)打量傳統(tǒng)工作會(huì)被機(jī)器取代導(dǎo)致許多人失業(yè)，而一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)高管也告訴我，他們現(xiàn)在招人寧愿要沒有經(jīng)驗(yàn)的新人也不要大型外企的員工，因?yàn)樗麄冎R(shí)解構(gòu)單一，還往往自以為是不愿意學(xué)習(xí)新東西。所以那些剛畢業(yè)的年輕人，與其去高大上的外企做一顆螺絲釘，不如到屌絲互聯(lián)網(wǎng)公司滾爬幾年努力成為公司的棟梁。因?yàn)槁萁z釘隨時(shí)可以被取代，而棟梁放在哪里都是棟梁。

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