近年來(lái)，我市積極優(yōu)化外國(guó)人才來(lái)華工作許可管理服務(wù)。在服務(wù)企業(yè)聘用外國(guó)人才工作中，市科技局創(chuàng)新服務(wù)方式方法，營(yíng)造更加開(kāi)放、包容、便利的工作環(huán)境，吸引和留住外國(guó)人才。

完善外國(guó)人才“準(zhǔn)入”政策。近年來(lái)，市科技局先后制定實(shí)施多項(xiàng)支持外國(guó)人才來(lái)淮創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策舉措，印發(fā)《外國(guó)人來(lái)淮安工作便利化服務(wù)若干舉措（試行）》，通過(guò)優(yōu)化辦理流程、長(zhǎng)三角區(qū)域工作許可互認(rèn)等方式，提高行政審批效率，支持優(yōu)秀外籍應(yīng)屆畢業(yè)生、青年科技人才等辦理工作許可，并為其提供容缺受理、開(kāi)通“綠色通道”等便利化服務(wù)。

優(yōu)化外國(guó)人才來(lái)華工作審批流程。市科技局深入推進(jìn)外國(guó)人才來(lái)華工作許可“不見(jiàn)面”審批制度，外國(guó)人才來(lái)華工作許可、外國(guó)高端人才確認(rèn)等經(jīng)辦事項(xiàng)，全流程實(shí)行網(wǎng)上辦理。近年來(lái)，市科技局平均每年辦理許可事項(xiàng)220余項(xiàng)，“不見(jiàn)面”審批率超98%，將外國(guó)人才來(lái)華工作許可辦結(jié)時(shí)限從20個(gè)工作日壓縮至5個(gè)工作日。同時(shí)，針對(duì)重特大招商引資項(xiàng)目，進(jìn)一步將外國(guó)人才來(lái)華工作許可辦結(jié)時(shí)限壓縮至1個(gè)工作日。實(shí)現(xiàn)外國(guó)人才來(lái)華工作許可、工作類居留許可“一窗通辦”。為便利外國(guó)人才來(lái)華工作居留，市公安局出入境管理局、市科技局外國(guó)專家局設(shè)立聯(lián)辦專窗，負(fù)責(zé)開(kāi)展外國(guó)人才來(lái)華工作許可、工作類居留許可受理審批簽發(fā)工作，在總體壓縮審批時(shí)限的基礎(chǔ)上，實(shí)現(xiàn)“一個(gè)窗口同時(shí)領(lǐng)兩證”。

開(kāi)展外國(guó)人才聯(lián)合監(jiān)管服務(wù)。市科技局會(huì)同市公安局出入境管理局每年對(duì)全市外國(guó)人才聘用單位開(kāi)展聯(lián)合監(jiān)管服務(wù)。提供在淮工作外國(guó)人才日常監(jiān)管服務(wù)，實(shí)行比例抽檢制度，每年定期按15%的比例對(duì)行政許可經(jīng)辦事項(xiàng)進(jìn)行檢查。

加強(qiáng)外國(guó)人才聘用政策宣傳。舉辦全市外國(guó)人才來(lái)華工作許可業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)，幫助用人單位了解外國(guó)人才來(lái)華工作相關(guān)政策，指導(dǎo)用人單位熟悉外國(guó)人才聘用業(yè)務(wù)流程，為做好海外引才引智工作奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。融媒體記者 左文東通訊員 朱華偉 王小青