
貴陽白云區(qū)力爭(zhēng)今年人才總量達(dá)13.5萬人
貴陽網(wǎng)·甲秀新聞?dòng)?4月12日,記者從白云區(qū)委十屆八次全會(huì)上獲悉,根據(jù)會(huì)上審議通過的《中共貴陽市白云區(qū)委關(guān)于堅(jiān)定不移實(shí)施人才興市戰(zhàn)略 全面推進(jìn)“云尚英才興區(qū)”計(jì)劃的實(shí)施方案》,該區(qū)將聚焦打造一個(gè)品牌、實(shí)施一個(gè)行動(dòng)、搭建一個(gè)平臺(tái)、落實(shí)一套政策、健全一個(gè)機(jī)制“五個(gè)一”,全面推進(jìn)實(shí)施“云尚英才興區(qū)”計(jì)劃,以白云區(qū)人才高質(zhì)量發(fā)展夯實(shí)“強(qiáng)省會(huì)”智力支撐。
根據(jù)方案,白云區(qū)將堅(jiān)定不移實(shí)施人才興市戰(zhàn)略,深入踐行“12345”白云“強(qiáng)省會(huì)”奮戰(zhàn)路徑,深化“產(chǎn)、居、創(chuàng)、惠”四字文章,落實(shí)人才工作“五個(gè)一”,全面實(shí)施“云尚英才興區(qū)”計(jì)劃,集聚各類優(yōu)秀人才,力爭(zhēng)2024年人才總量達(dá)到13.5萬人;到2025年,白云區(qū)人才總量超過15萬人,區(qū)域人才集聚輻射帶動(dòng)能力持續(xù)提升;到2026年,高層次人才、經(jīng)營(yíng)管理人才、技術(shù)技能人才規(guī)模顯著壯大、結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化、素質(zhì)穩(wěn)步提升,人才總量達(dá)16.5萬以上。
打造“筑才”品牌,白云區(qū)將圍繞“筑才”品牌,狠抓人才引、育、留、用,加快建設(shè)人才集聚高地。實(shí)施引才工程,以產(chǎn)引才、平臺(tái)引才、柔性引才,以重點(diǎn)企業(yè)、重大項(xiàng)目、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)等為依托,大力引進(jìn)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,全力招引各類人才匯聚白云、扎根白云;實(shí)施育才工程,分門別類抓好各類人才培育,對(duì)黨政人才抓實(shí)干部能力素質(zhì)提升、經(jīng)營(yíng)管理人才抓實(shí)“萬名企業(yè)家成長(zhǎng)工程”、專業(yè)技術(shù)人才抓實(shí)職稱申報(bào)和繼續(xù)教育、技能人才抓實(shí)“技能貴陽”行動(dòng)和校企合作、農(nóng)村實(shí)用人才抓實(shí)高素質(zhì)農(nóng)民提升行動(dòng)、社會(huì)工作專業(yè)人才抓實(shí)專業(yè)培訓(xùn),最大限度挖掘和提升人才效能;實(shí)施用才工程,健全人才評(píng)價(jià)體系,完善人才激勵(lì)措施,鼓勵(lì)人才有序流動(dòng),充分激發(fā)人才發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力;實(shí)施留才工程,堅(jiān)持待遇留才、服務(wù)留才、環(huán)境留才。
實(shí)施人才行動(dòng),該區(qū)將緊盯高校畢業(yè)生、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才、重點(diǎn)領(lǐng)域人才,大力實(shí)施人才行動(dòng),加快引進(jìn)一批急需緊缺人才、行業(yè)優(yōu)秀人才。實(shí)施高校畢業(yè)生留城行動(dòng),精準(zhǔn)開展送崗位、送政策、送服務(wù)活動(dòng),確保今年新增省外高校畢業(yè)生留(引)筑1900人;實(shí)施重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)人才集聚行動(dòng),重點(diǎn)圍繞“一主一特”產(chǎn)業(yè)人才需求,依托人博會(huì)等重點(diǎn)平臺(tái),招引制造業(yè)、大數(shù)據(jù)、鄉(xiāng)村振興等重點(diǎn)人才,確保今年人才總量達(dá)13.5萬人;實(shí)施重點(diǎn)領(lǐng)域人才集聚行動(dòng),聚焦教育、醫(yī)療衛(wèi)生、科技等重點(diǎn)領(lǐng)域人才隊(duì)伍建設(shè),深入實(shí)施“三名工程”培育一批骨干教師和學(xué)科帶頭人,開展“強(qiáng)專科·引人才”專項(xiàng)行動(dòng)鼓勵(lì)公立醫(yī)院在職員工自主提升學(xué)歷,引進(jìn)培養(yǎng)一批高層次科技創(chuàng)新人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)提升青年科技人才創(chuàng)新水平。
搭建人才平臺(tái),白云區(qū)將著力打造產(chǎn)教融合平臺(tái),推動(dòng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)與花溪大學(xué)城、清鎮(zhèn)職教城及貴州商學(xué)院、貴州鋁業(yè)技師學(xué)院、白云職校等轄區(qū)高職院校精準(zhǔn)對(duì)接,通過訂單培訓(xùn)、定向培養(yǎng)強(qiáng)化人才供給,推動(dòng)產(chǎn)教融合共同體建設(shè);打造創(chuàng)新平臺(tái),用好貴陽知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)中心、貴州科學(xué)城等優(yōu)勢(shì)資源,加快建設(shè)北京雁棲湖研究院分院(丘成桐科技成果轉(zhuǎn)化中心),推動(dòng)高新產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新示范基地、檳果創(chuàng)業(yè)孵化基地建設(shè),支持企業(yè)在創(chuàng)新要素聚集地區(qū)建立聯(lián)合研發(fā)機(jī)構(gòu);打造信息平臺(tái),聚焦“突出建、動(dòng)態(tài)管、靈活用”,推動(dòng)人才、創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)要素匯聚融通;打造服務(wù)平臺(tái),加強(qiáng)人才交流中心、人才之家站點(diǎn)建設(shè),構(gòu)建功能豐富完善的一站式人才服務(wù)平臺(tái)。
優(yōu)化人才政策,白云區(qū)將聚焦“卡、錢、戶、房、崗”,有效發(fā)揮省、市、區(qū)人才政策疊加效應(yīng),讓各類人才在白云創(chuàng)業(yè)安心、工作順心、生活舒心。優(yōu)化“卡”政策,突出分類申報(bào)、分級(jí)保障、分層落實(shí),銜接“筑才卡”分類認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn),落實(shí)“優(yōu)才卡”“青年卡”,整合住房保障、子女教育、醫(yī)療健康等惠才措施,幫助人才解決生產(chǎn)生活難題;優(yōu)化“錢”政策,完善用人單位獎(jiǎng)補(bǔ)、平臺(tái)獎(jiǎng)補(bǔ)、人才獎(jiǎng)補(bǔ)等政策,擴(kuò)大覆蓋范圍、提升獎(jiǎng)補(bǔ)標(biāo)準(zhǔn);優(yōu)化“戶”政策,堅(jiān)持落戶“零門檻”,強(qiáng)化城市吸附人口、產(chǎn)業(yè)吸引人才;優(yōu)化“房”政策,突出差異“建”、免費(fèi)“住”、補(bǔ)貼“租”、優(yōu)惠“購(gòu)”,完善多元人才住房保障體系;優(yōu)化“崗”政策,采取穩(wěn)定公共崗位、拓展企業(yè)崗位、精準(zhǔn)推介崗位等保障崗位供給。
健全人才機(jī)制,該區(qū)將堅(jiān)持黨管人才,構(gòu)建黨委領(lǐng)導(dǎo)、部門協(xié)同、各方參與的人才工作新局面,聚焦誰來管、管什么、怎么管的問題,不斷深化健全統(tǒng)籌機(jī)制、調(diào)度機(jī)制、服務(wù)機(jī)制、保障機(jī)制、評(píng)價(jià)機(jī)制、宣傳機(jī)制等人才工作機(jī)制,不斷優(yōu)化人才工作格局,凝聚起人才工作的強(qiáng)大合力。
記者 梁婧