崗位職責(zé)：
1、對(duì)片區(qū)下屬所有項(xiàng)目銷(xiāo)售工作的監(jiān)督、管控；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域費(fèi)用管控，對(duì)各項(xiàng)目整盤(pán)費(fèi)率，量費(fèi)匹配，部門(mén)資金支出計(jì)劃的制定審核及管控；
3、負(fù)責(zé)片區(qū)回款，對(duì)回款指標(biāo)，回款進(jìn)度，銷(xiāo)售質(zhì)量，滿(mǎn)意度進(jìn)行管控；
4、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)公司年度銷(xiāo)售?標(biāo)的制訂和分解、執(zhí)行集團(tuán)相關(guān)銷(xiāo)售管理制度和策略，并提出年度銷(xiāo)售?標(biāo)考核?案；
5、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各項(xiàng)目考核、激勵(lì)制度進(jìn)行建立和監(jiān)管；
6、對(duì)各項(xiàng)目日常數(shù)據(jù)、項(xiàng)目指標(biāo)達(dá)成進(jìn)行管理和分析，完成銷(xiāo)售月報(bào)、季報(bào)等階段性文件的整合編寫(xiě)；
7、不定期收集全國(guó)市場(chǎng)、各項(xiàng)目所在地市場(chǎng)信息，并進(jìn)行總結(jié)分析；
8、整合區(qū)域資源，制定符合市場(chǎng)需求的銷(xiāo)售政策與價(jià)格政策，審核開(kāi)發(fā)項(xiàng)?公司提報(bào)的項(xiàng)?銷(xiāo)售定價(jià)?案、項(xiàng)?銷(xiāo)售價(jià)格明細(xì)及后續(xù)的價(jià)格調(diào)整?案，實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)；
8、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售現(xiàn)場(chǎng)巡查，督導(dǎo)開(kāi)發(fā)項(xiàng)?公司銷(xiāo)售計(jì)劃、?案及營(yíng)銷(xiāo)制度流程標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)?情況等。
任職要求：
1、本科或以上學(xué)歷，35歲以下，房地產(chǎn)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、具備5年以上房產(chǎn)銷(xiāo)管經(jīng)驗(yàn)，或一線(xiàn)品牌地產(chǎn)公司平臺(tái)/集團(tuán)銷(xiāo)管負(fù)責(zé)人3年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、 具備相應(yīng)管理知識(shí)、房地產(chǎn)行業(yè)知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)、法律知識(shí)；
4、 具有很強(qiáng)的判斷能力、管理能力、人際交往溝通協(xié)調(diào)能力、工作的計(jì)劃與執(zhí)行能力；
5、具有較強(qiáng)的邏輯分析與判斷能力，能夠熟練運(yùn)用excel，并對(duì)項(xiàng)目數(shù)據(jù)及市場(chǎng)大數(shù)據(jù)進(jìn)行分析、能熟悉運(yùn)用ppt，簡(jiǎn)單操作CAD；
6、有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、責(zé)任感、執(zhí)行力和敬業(yè)精神，有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。
聯(lián)系人：深圳卓眾獵頭公司
聯(lián)系方式：0755-83239452
簡(jiǎn)歷投遞郵箱：zhuozhong@zzhr.net.cn |